HR自称压力大随机辱骂求职者 近日，有网友A先生告诉记者，自己在BOSS直聘上求职时，遭到了陌生HR人员的辱骂⊙ ↓对方称A先生的简历和学校配不上期望的薪资，并发表数条被BOSS直聘屏蔽的侮辱性言论>

　　A先生很费解，自己并没有向该公司投递简历，且对方的待遇也不在自己的期望薪资中，不知道对方如何获得自己的简历，也不理解对方为何对自己骚扰辱骂>

　　他向举报该公司写邮件举报后，收到了涉事HR的道歉⊙ ↓对方表示自己可能是最近工作压力大随机抽人骂一骂您可以理解成我个人素质不高我向您道个歉好吧⊙ ↓涉事HR的部门负责人则表示，和气生财伏天压力大 希望得到原谅>

　　企业文化是一个企业的灵魂所在，它不仅影响着员工的工作态度和效率，更直接关系到公司的整体形象和发展前景⊙ ↓在一个健康的企业文化氛围下，员工应当被鼓励表达自己的意见和情感，但也必须遵循基本的职业道德和行为规范⊙ ↓HR作为公司文化和价值观的传播者，理应以身作则，而非将个人情绪带入工作中，伤害无辜的求职者>

　　以上就是HR自称压力大随机辱骂求职者 相关内容，更多相关热点内容请关注 本站一手最新消息>