在实际生活中，报告的作用越来越重要，因此在写报告时必须有明确的目标，不能毫无头绪。我们应该采取哪些方法才能写出一篇优秀的报告呢？希望这篇“组织干事述职报告”能够满足您的阅读需求并让您感到满意，同时分享这份信息也会让您的朋友们感到惊喜！

组织干事述职报告【篇1】

组织干事述职报告

尊敬的领导、各位评委：

大家好！我是某某公司的组织干事，今天在这里向大家做述职报告。在过去的一年中，在公司领导的正确领导下，我们组织干事团队积极配合，勤奋工作，圆满完成了各项任务，取得了一定的成绩。

一、工作回顾

1、组织各项活动

在过去的一年中，我们组织了多个活动，包括年会、员工旅游、职业技能培训等，共计10余次。这些活动不仅增强了员工之间的交流与相互了解，激励了员工的工作热情与工作积极性，同时也营造了一个优秀的公司文化氛围，为公司的发展打下了良好的基础。

2、完善组织工作制度

我们认为组织工作的核心是制度。因此，我们针对过去组织工作中存在的问题，创新制定了一系列的组织工作制度，包括日常工作制度、各类活动的制度、领导工作的制度、干部考核制度等，对工作的流程、方式和结果都进行了规范，确保了组织工作的高效性与规范性。

3、建立其他机制

我们在工作中还建立了其他机制，以辅助组织工作的顺利进行。例如，拓展人脉工作组的成立，与其他公司保持良好的联系与合作以共同进步。同时，我们与人力资源部建立紧密联系，通过人才招聘与培养等方式，激发员工的工作热情，进而促进公司的进一步发展。

二、工作成果

1、组织活动成功率提升

在过去的一年中，每次活动都获得了圆满成功。比如，在公司年会上，我们准备了丰富多彩的节目，让公司员工感受到了非常温馨的节日氛围。在公司年中晚会上，我们和其他部门一起合作，精心准备了一个精彩纷呈的活动，再次得到了员工们的高度认可。

2、制度建设有效完善

制度的建设有利于工作的顺利开展。在落实组织工作制度的过程中，大大提高了我们的工作效率和工作质量，确保了组织工作的规范化、制度化，从而更好地发挥了组织工作的作用。

3、激发敬业精神

我们的工作是以员工满意度为宗旨，为员工提供有价值的服务。这也是我们工作的价值所在。在过去的一年中，我们通过不断地工作，不仅为公司的发展做出了贡献，而且激发员工的敬业精神，提高了员工的工作效率和工作热情，为公司的发展创造出了高素质的人才。

三、不足之处与对策

在我们的工作中，也存在一些不足之处。

1、专业性不足

组织干事团队中存在部分人员专业素质较低，需要进一步提高他们的专业水平，以提升我们的整体工作水准。

2、与外部建立联系不足

在与外部公司进行合作和交流方面，我们的工作还不够到位。这需要我们进一步加强与外部公司的联系，以增加公司的影响力。

综上所述，虽然我们在过去的一年中取得了一定的成绩，但仍存在一些不足之处。为此，我们将继续努力，通过提高专业素质、拓展外部联系等方式，提升我们的整体工作水准，为公司的发展做出更大的贡献。

谢谢大家！

组织干事述职报告【篇2】

组织干事述职报告

尊敬的领导：

您好！我是某某大学的组织干事，非常荣幸能够在这个岗位上为学生服务，也非常感谢领导给予我的培养和信任。在过去的一年里，我按照学校的要求，认真履行了自己的职责，尽最大的努力做好了工作，现将工作情况向领导作出简要的汇报。

一、组织策划

在工作中，我主要负责大型活动的组织策划工作。在去年十一期间，我们举行了“迎国庆，庆团结”主题活动，在活动策划方面，我参与整个活动的组织策划，并担任节目表演的统筹和策划，为活动的顺利举行作出了贡献。

此外，在学校举办的团日活动中，我创新尝试了许多新的活动形式，如体育会、文艺汇演、公益之行等，这些活动均得到了学生的热烈响应。

二、队伍建设

作为组织干事，队伍建设也是重中之重。在协助上级组织部门进行入团工作的同时，我还致力于成员队伍内部建设，一方面加强团员和干部的沟通联系，另一方面积极深入社区，让更多的学生加入团队，使得我们团队的规模和凝聚力不断增强。

三、宣传工作

另外，我还负责团委宣传工作，利用微信公众号、易班、微博等渠道进行团委的宣传，有效的扩大了团委在学生中的知名度，激励了更多学生加入到我们的团队中来，并使得团委得到学校和社会各界的高度认可。

四、心得体会

在整个过程中，我收获了很多，体验到了服务学生和团队管理的快乐和责任。同时也遇到了许多困难和挑战，使我不断去思考，不断去完善自己的能力和技巧。我认真地观察和学习团队建设和管理经验，把自己的认识不断提高到更高的层次上。我被这样一项工作深深吸引，并在以后的生活中也会时刻谨记这份责任和担当，与组织一同奋斗，为学生服务。

以上是我在组织干事岗位上的简要汇报，希望领导能够对我的工作予以认可和指导。如果有不足之处，希望您能够给予我指导和建议，我会继续努力，把团队工作做得更好。谢谢！

组织干事述职报告【篇3】

【组织干事述职报告】——以“组织活动”为主题

尊敬的领导、各位同事：

大家好！我是XX组织的一名干事，现在向大家汇报我的工作情况。

作为一名组织干事，我主要负责策划、组织和推进公司内部的各种活动，包括年会、团建、文体比赛等等。在过去的一年中，我和我的团队共组织了11场员工活动，其中有7场成功举办，2场由于各种原因取消，还有2场正在策划中。

以下是我想分享给大家的一些具体内容。

一、年会

每年的年底，公司都会举行一次年会，为员工们送上最真诚的祝福。我和我的团队为今年的年会安排了节目、礼品、餐饮、游戏等各个环节，并通过微信群和会议室等多种渠道发布相关通知和信息。在活动现场，我们还积极协助其他部门展开各项工作，如签到、分发礼品等，确保整个活动的顺利进行。最终，年会取得了圆满成功，赢得了广大员工的一致好评。

二、团建活动

团建活动是公司文化中非常重要的一环，它不仅让员工们在工作之余放松心情、增进感情，还可以提高员工的工作效率和团队协作意识。去年，我和我的团队为公司安排了2场团建活动，包括登山和野餐等。我们事先做好了活动前期策划、场地预订、人员安排、物资采购等各项工作，并在活动当天全程跟进、协调。活动期间，我们与其他部门的同事积极配合，确保活动圆满完成。

三、文体比赛

文体比赛是一个非常有意义的活动，它可以锻炼员工的身体素质、增强自信心和团队合作意识。去年，我和我的团队为公司举办了5场文体比赛，包括篮球比赛、足球比赛、乒乓球比赛、跳绳比赛和游泳比赛。我们根据员工的兴趣爱好和特长，安排了不同的比赛项目，同时邀请了专业的裁判团队进行比赛评分。比赛期间，我们还积极协调配合其他部门的工作，包括场地布置、物资安排、场务管理等，确保整个比赛过程的顺利进行。

总体来说，过去的一年是我和我的团队付出不懈、努力创造的一年，我们在组织活动的过程中遇到了各种困难和挑战，但都没有放弃，而是持之以恒，不断寻找解决办法。我深知，组织活动不仅需要勤奋和创新，更需要良好的沟通和协调能力，而我和我的团队正是凭借这些能力，不断提升自我，推进公司文化建设。最后，我也非常感谢公司给予我的支持和信任，相信在今后的工作中，我还会继续发挥优势、勤奋拼搏、创造佳绩。谢谢大家！

组织干事述职报告【篇4】

组织干事述职报告

尊敬的部门领导、亲爱的同事们：

大家好！我是组织干事XXX，今天我很荣幸地向大家汇报我在过去一年中的工作情况。

一、本人工作职责及目标

作为组织干事，我的主要工作职责和目标是：

1. 组织各类活动，丰富学生校园生活。

2. 组建并管理社团，提高成员素质。

3. 支持学生会工作，为学生服务。

二、工作计划和执行情况

在过去一年中，我主要完成了以下工作计划：

1. 组织学生会迎新活动。在新学期开始前，我和其他社团干事一起，组织了学生会的迎新活动，使新生一见面就感受到了学校的温暖和关怀。通过该活动，我们吸引了不少新生加入我们的社团，促进了社团的发展。

2. 组织社团团建与培训。我认为社团的团建和培训是社团长期发展的关键。在过去一年中，我组织了多次社团团建与培训活动，包括团队拓展、社团纪律、学习技能等方面的培训，增强了社团的凝聚力和执行力。

3. 组织系列文艺活动。文艺活动是校园文化的重要组成部分。过去一年中，我组织了多次文艺活动，如歌唱比赛、话剧比赛、舞蹈比赛等，让同学们在参与中丰富了校园文化生活。

4. 组织志愿者服务。我们的社团不仅是一个舞台，更是一个奉献的平台。在过去一年中，我组织了多次志愿者服务活动，如给孤寡老人送温暖、环保宣传等，让社团成员在服务中提升了自我价值感和责任感。

通过以上工作计划的执行，我取得了以下的工作成果：

1. 成功地组织了多场文艺活动，提高了学生文化水平，丰富了校园文化氛围。

2. 成功开展了社团团建与培训活动，增强了社团的凝聚力和执行力。

3. 同学们参与率较高，社团成员素质得到提高，社团的贡献和影响力也在不断扩大。

三、下一年工作计划

在未来一年中，我将继续努力完成以下工作计划：

1. 组织好各类大型活动，如文艺比赛、运动会等。

2. 继续开展社团团建与培养，提升社团成员的素质。

3. 加强与其他学生组织的沟通交流，共同策划校园文化活动。

4. 继续开展志愿者服务活动，传递社团的爱心和服务精神。

四、结语

以上是我在过去一年中的工作情况以及未来一年的工作计划。在这里，我要感谢领导和同事的支持和帮助，让我有机会服务于学生和社团，更好地发挥自己的才能和价值。

谢谢大家！

组织干事述职报告【篇5】

—— 欢迎阅读 —

亲爱的领导和同事们：

大家好！我是某组织的一名干事，在过去的一年里，我主要负责了组织的日常管理、活动策划与执行、会议组织等方面的工作。今天，我来向大家汇报我在过去一年中的工作情况和成果。

一、日常管理工作

作为一名组织的干事，日常管理是我们的基础工作。在过去的一年中，我主要完成了以下工作：

1. 组织机构调整

在过去一年中，我们针对组织机构的问题进行了一次调查，通过大家的意见和建议，我们对组织机构进行了优化和调整，进一步提高了组织效率和工作质量。

2. 会员管理

我负责维护会员管理系统，及时更新会员信息和记录会员缴纳的会费等信息。同时，对于会员发出的意见和建议，我也给予了及时回复和跟进。

3. 文化建设

在日常管理中，我也注重组织文化的建设。我们组织成立了读书会、分享会、讲座等活动，不仅丰富了干事们的文化生活，也提高了大家的工作素质和综合素质。

二、活动策划与执行

1. 活动策划

我负责了组织的多项活动策划，其中包括策划好评如潮的“抖音创业之路”讲座，以及线上“云端观影”活动等。在策划过程中，我充分考虑到活动的特点和目的，使活动能够顺利进行。

2. 活动执行

在活动执行环节，我与其他干事密切合作，提前做好各项准备工作，保证现场效果和安全。同时，我也协调备货、场地布置、接待嘉宾等方面的工作，确保了活动圆满成功。

三、会议组织

1. 会议安排

在过去一年中，我负责了组织的多场重要会议的策划和安排工作，包括团队例会、领导会议、联谊会议等。在会议策划中，我充分考虑到参会人员的需求和特点，制定了详细的会议流程和时间安排，使会议能够顺利进行。

2. 会议记录

在会议中，我担任了记录员的角色，及时记录各项会议内容和活动情况，并进行归档和保存工作。这为组织后续的工作提供了有力的支持和参考。

总结：

在过去的一年中，我承担了组织干事的责任，认真履行了日常管理、活动策划和会议组织等方面的工作，取得了一定的成果。但是，在工作中也出现了一些不足：如在某些活动中，存在安全隐患；在年度总结报告的撰写和提出建议等方面有所疏漏。在未来的工作中，我将进一步改进，提高工作水平和效率，为组织的顺利发展做出贡献。谢谢大家！

以上是我个人的组织干事述职报告，感谢大家的耐心聆听和支持，如有不足之处，请多多指教！